Офис-менеджер

от 70 000 ₽ за месяц, на руки

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Основные обязанности:

• Административная поддержка офиса и руководителя (штат до 50 человек);
• Ведение документооборота: регистрация, учёт, составление, хранение, сканирование, копирование, архивирование документов;
• Отправка/получение курьерской и почтовой корреспонденции (в том числе почтой России);
• Помощь в запросе документов для бухгалтерской службы;
• Организация приёма посетителей и телефонных звонков, корреспонденция;
• Работа (контроль) с клининговой службой, курьерами и иными рабочими;
• Жизнеобеспечение офиса, закупка канцтоваров, расходных материалов и иных ТМЦ;
• Контроль и документарное сопровождение процессов, связанных с командировками сотрудников компании;
• Решение организационных вопросов;
• Работа с деловой документацией, заявками и т.д;
• Взаимодействие с подразделениями и филиалами компании;

Требования:

• Образование высшее;
• Грамотная речь; стрессоустойчивость;
• Уверенный пользователь ПК (Word, Excel);
• Любовь к порядку, аккуратность;
• Личные качества: внимательность, самостоятельность, ответственность, доброжелательность, исполнительность, умение работать в режиме многозадачности, аккуратность, желание обучаться и развиваться.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, пятидневная рабочая неделя;
• Работа в комфортном офисе рядом с метро «Ботаническая»;
• Своевременная официальная заработная плата (2 раза в месяц);
• График работы с пн – чт 08:00 до 17.00; пт – 08:00 до 16:00
• Бесплатная охраняемая парковка;
• Испытательный срок 3 месяца;
• Молодой, дружный коллектив;
• Кофе, чай, корпоративные мероприятии, подарки.

Ключевые навыки

• Делопроизводство
• Документооборот
• Деловая переписка
• Написание текстов
• Обеспечение жизнедеятельности офиса
• Взаимодействие с курьерскими службами
• Бумажный документооборот
• Архивирование документов
• Прием посетителей
• Организация работы приемной

Контактная информация

+7 (343) 2103121

akrond@akrond.ru

Где предстоит работать

Екатеринбург, улица Белинского, 171

 

Работник склада

от 70 000 ₽ за месяц, на руки

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: не требуется

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

 

Обязанности:

• Приемка/сбор/комплектация товара;
• Погрузо-разгрузочные работы с помощью тех. средств;
• Управление погрузчиком
• Размещение товара по складу;
• Упаковка;
• Помощь в проведении инвентаризации.

Требования:

• Опыт работы на складе как преимущество, но не обязателен;
• Личные качества: Внимательность, ответственность, пунктуальность;
• Наличие удостоверения тракторист-машинист (водитель погрузчика).

Условия:

• График работы 5/2;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Предоставление спецодежды, средств защиты;
• Стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц;
• Отапливаемый склад
• Бесплатная доставка корпоративным транспортом до склада (по договоренности).

Ключевые навыки

• Приемка груза
• Управление погрузчиком
• Погрузо-разгрузочные работы

Контактная информация

Корепанов Петр Александрович

+7 (982) 7500072, с 10:00 до 18:00

pk@akrond.ru

Где предстоит работать

Арамиль, улица Пушкина, 4Д

 

Менеджер по продажам смазочных материалов (В2В сегмента) – офис Екатеринбург

1. Наша сфера мало подвержена кризисам - у вас точно будут клиенты.
2. Мы предлагаем своим клиентам качественный продукт известных брендов по адекватной цене. В переговорах Вы сможете опираться на реальные характеристики и опыт аналогичного применения.
3. Прозрачная и понятная система мотивации. Ваш доход зависит от вашего результата. Потолка по зарплате нет!
4. Вы сможете быстро выйти на высокий доход. В текущей ситуации предприятия легче обычного выходят на диалог о смене поставщика.
5. Вам будет предоставлена стартовая клиентская база.

1. Удерживать и развивать клиентов существующей клиентской базы;
2. Расширять клиентскую базу (звонки, встречи);
3. Выявлять текущие и перспективные потребности клиента, (личные встречи с ЛПР);
4. Договариваться о сотрудничестве;
5. Обеспечивать своевременные оплаты клиентом.

• стремитесь зарабатывать и хотите, чтобы не было "потолка" по зарплате;
• готовы проводить большую часть рабочего времени "в полях" (график командировок менеджер формирует для себя самостоятельно);
• умеете достигать результат и готовы самостоятельно выстраивать плановую работу для его достижения;
• хотите продавать большому кругу ЛПР и ЛВР;
• имеете опыт работы в В2В продажах, понимаете структуру принятия решения на крупных промышленных предприятиях;
• готовы много встречаться, работать в зоне высокой конкуренции и не боитесь работать с отказами;
• любите и хотите учиться.

• Высшее техническое образование или среднее специальное;
• Успешный опыт личных В2В продаж от 1 года и желание дальнейшего развития в этой сфере;
• Готовность к разъездному формату работы;
• Хорошие коммуникативные навыки и активность;
• Уверенный пользователь ПК.

• Режим работы 5/2 (пн-чт с 08:00 до 17:00; пт с 08:00 до 16:00);
• Трудоустройство по ТК РФ;
• Гарантированная оплата труда - 2 раза в месяц (доход = оклад + KPI + % от маржи с личных продаж);
• Компенсация сотовой связи;
• Испытательный срок 3 месяца;
• Обучение и повышение квалификации за счет компании;
• Развитая система адаптации новых сотрудников;
• Дружный коллектив, готовый помочь и поддержать;
• Уютный офис, кофе, чай, корпоративные мероприятия, парковка.

 

Менеджер по продажам смазочных материалов (В2В сегмента) – офис Оренбург

Компания «АКРОНД» - один из лидеров рынка смазочных материалов Уральского региона. Стабильная компания с отличной репутацией и историей с 1996 года. Наши клиенты - крупные металлургические, горнодобывающие, нефтедобывающие, машиностроительные и прочие предприятия. Поставляемая продукция позволяет предприятиям оптимизировать затраты на обслуживание и продлевать эффективный срок службы технологического оборудования.
В связи с расширением отдела В2В мы приглашаем в свою команду Менеджера по продажам смазочных материалов (промышленные предприятия и автопарки).

Почему вам выгодно работать в компании "АКРОНД"?

1. Наша сфера мало подвержена кризисам - у вас точно будут клиенты.
2. Мы предлагаем своим клиентам качественный продукт. В переговорах Вы сможете опираться на реальные характеристики и опыт аналогичного использования.
3. Прозрачная и понятная система мотивации. Ваш доход зависит от Вашего результата. Потолка по зарплате нет!
4. Вы сможете быстро выйти на высокий доход - в текущей ситуации компании легче обычного выходят на диалог о смене поставщика.
5. Вам будет предоставлена стартовая клиентская база.

Что нужно делать, чтобы быть успешным менеджером в компании «АКРОНД»? 

• Продавать продукцию компании предприятиям, сервисным станциям и перевозчикам Оренбургской области;
• Расширять клиентскую базу и номенклатуру у клиентов (звонки, встречи, коммерческие предложения, обоснования);
• Выявлять текущие и перспективные потребности клиентов (личные встречи с ЛПР);
• Договариваться о сотрудничестве;
• Обеспечивать своевременные оплаты клиентом.

Эта вакансия для Вас, если Вы:

• стремитесь зарабатывать и хотите, чтобы не было потолка по зарплате;
• готовы проводить большую часть рабочего времени “в полях” (график командировок менеджер формирует для себя самостоятельно);
• умеете достигать результат, ориентированы на конкретные задачи;
• имеете опыт работы в продажах промышленного оборудования или схожих материалов, понимаете структуру принятия решения о закупе, цепочку ЛПР;
• готовы много встречаться, работать в зоне высокой конкуренции и не боитесь работать с отказами;
• любите и хотите учиться.

Требования:

• Техническое образование;
• Успешный опыт личных продаж от 1 года и желание дальнейшего развития в этой сфере;
• Готовность к разъездному формату работы;
• Хорошие коммуникативные навыки;
• Проактивность и умение самостоятельно выстраивать плановую работу;
• Уверенный пользователь ПК.

Условия:

• Режим работы 5/2 (пн-чт с 08:00 до 17:00; пт с 08:00 до 16:00);
• Трудоустройство по ТК РФ;
• Гарантированная оплата труда - 2 раза в месяц (доход = оклад+% с продаж);
• Компенсация сотовой связи;
• Испытательный срок 3 месяца;
• Обучение и повышение квалификации за счет компании;
• Развитая система адаптации новых сотрудников;
• Светлый современный офис;
• Дружный коллектив, готовый помочь и поддержать.